2015年度新员工培训

2015年10月9日综合办对2013年至2015年进公司的新员工开展为期一天的培训，培训的内容有公司的概况、人事管理制度、企业文化、安全知识、质量管理知识以及老员工的新得体会分享

看到这些“小鲜肉”，不知不觉中，我们已经老去。这里的老去静悄悄！

693346375 发表于 15-10-12 11:56
看到这些“小鲜肉”，不知不觉中，我们已经老去。这里的老去静悄悄！

你也算是小鲜肉啊！

好多好多美女😊

       原计划的培训内容是按部就班、顺风顺水的，没想到在培训当天一早，药品、保健品飞行检查工作选择了老山药业，检查本没有什么问题，关键是来检查我们的人员就要陪同、要回答问题、要调取资料，不仅把我们的新员工调走几位，我们的培训老师也要去陪同，这可怎么办？拿出我们的绝招——质量总监的课由海棠花来上，吴工来上安全责任课，管理人员的经验分享时间提前，看似要被“搅局”的培训，竟然圆满的完成，这应该算一个不错的应急预案吧！

好多美女诶

原准备的内容，没办法压缩了一些。
希望新的血液启动新的活力！

市妇联\市人事与社会保障局应该表彰老山药业,在当今就业市场性别歧视严重的大背景下,你们背道而驰\逆流而上!

秋蝉919 发表于 15-10-12 20:43
市妇联\市人事与社会保障局应该表彰老山药业,在当今就业市场性别严重的大背景下,你们逆流而上!

因为我们公司负责招聘的是女性！

阿香婆 发表于 15-10-12 21:46
因为我们公司负责招聘的是女性！

看来印证了两个词：物以类聚、惺惺相惜。