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本帖最后由 云思 于 17-3-2 15:06 编辑
科研中心可谓是一家企业的“大脑”,为企业的创新发展源源不断地提供着新鲜血液,对于老山药业来说,也不例外。在普通人眼里,科研中心是个非常“神秘”的部门,在一道道玻璃门背后,总是他们穿着白大褂的忙碌身影。大家想看看科研中心平时的工作生活到底如何?想知道科研中心员工口中的“头儿”究竟有着怎样的魅力吗?别着急,马上告诉你们。
没来科研中心工作的时候,和公司的大多数同事一样,心里对它有着不太高的评价:科研中心没出啥成果,名不副实。刚调入到科研中心工作时,对于我们头儿的印象:话不多,不苟言笑,绝对标准理工男形象。部门的同事也都是闷头做事型,话不多。
但在这个部门里工作了两年时间,对这个部门却有了和之前不一样的认识:这是个事无巨细的部门,承担着新药研发、专利申请、技术改进与革新、优化工艺等方方面面的工作,每个人都是工作量满满。而作为一个部门的带头人,我们头儿是这个部门的核心和大脑,承担的责任和压力更是外人无法想象的。
新药研发立项的时候,他常常组织部门开头脑风暴会,让大家自由地说出对新药研发的提议,条条记录,并亲自上网查阅相关文献、搜集相关产品资料,再和有关专家讨论建议的可行性,最后确定新药开发的方向。
想必大家都知道,新药研发是个吃力不讨好、还烧钱的活儿。投入了大量的人力、物力、金钱和时间,付出了辛劳后,由于很多不确定的因素,最后的结果,可能仍不尽如人意。大家时常能见到头儿皱着眉头静静地思考,其背后的压力,自然不用多说。
除了承担这些工作与压力之外,他有时还要扮演咨询师的角色。常看到生产一线员工来向他请教生产线上出现的临时性技术问题,寻求解决办法。每每这时,他都耐心、仔细地询问现场的情况,分析可能存在的原因,然后提出建议。
在头儿的带领下,科研中心笼罩在浓厚的科研氛围下,大家都以他为榜样,不断努力着。在过去的2016年,科研中心取得了9个实用新型专利技术,开发出1个新品,还参与了蜂王浆国际标准的各项重要工作。在科研中心大厅的专利墙上,也将会出现更多的专利证书。这些标准、技术不是由公司评定的,而是在省、市、国家,甚至是国际上取得的,没有一点水份含量,全是干货。然而取得如此成绩,部门里却没有一个人大张其鼓地宣扬,每日依然忙忙碌碌,做着自己应该做的事情。
不断分析蜂产品发展的方向,以最快的速度获取最前沿的技术,分析可能对现在所开发产品的影响及新技术应用,推动新药实验的持续开展,是现阶段科研中心的最主要任务。我们每个人都坚信:只要踏实地做事,真实地付出,必将有回报。2017年,新药研发必能有所突破,期待那一天早些到来。
作者:呆呆木
编辑:云思
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